杭州辟谣社保基数下限上调至5166元

近日，杭州市政府发布通知，决定将社会保险缴费基数的下限调整至每月5166元。这一政策旨在进一步减轻低收入群体的社会保险负担，保障其基本生活权益。具体实施细节和相关政策细则仍在制定中，相关部门将及时公布相关信息，请大家密切关注官方发布的最新消息。

此次调整的主要目的是为了更好地平衡企业和居民之间的利益关系，促进社会公平和谐，根据最新数据，杭州市2024年在岗职工平均工资为88094元，在岗职工平均工资的3倍为264284元，而根据最新的通知，杭州市2025年在岗职工平均工资为88094元，故调整后的个人缴费基数上限为264284元的3倍，即792852元。

具体到社保基数下限方面，此前的规定是按在岗职工月平均工资的60%确定，即57655.2元，此次调整后，社保基数下限则提高到了5166元，较之前增加了20%，这意味着更多人可以享受到更优厚的社会保障待遇。

这次调整还涉及了企业缴纳部分的基数，原规定中，企业缴纳部分的基数上限同样是按在岗职工月平均工资的3倍计算，即264284元，调整后，这个上限也相应地提高了20%，达到了317564元。

此次社保基数的上调不仅提升了广大城乡居民的基本生活保障水平，也为他们提供了更加坚实的经济基础，这对于稳定就业、增加收入以及促进社会稳定都具有重要意义。

除了提高社保基数外，杭州市人社局还在通知中强调了加强社会保险基金监管的重要性，近年来，随着社会保障体系的不断完善，各种骗保和欺诈行为时有发生，这不仅严重损害了参保人员的利益，也对整个社保基金的安全性构成了威胁，加强社会保险基金监管显得尤为重要。

杭州市人社局将继续加大对社保基金管理的力度，通过完善制度建设、强化内部管理等措施，确保社保基金安全运行，并会继续加强对社保工作人员的培训和教育，提高他们的业务能力和职业道德水平，以确保社保基金的高效使用和合理分配。

此次杭州社保基数的调整是城市管理水平和民生保障能力提升的重要体现，它不仅有利于改善居民的生活质量，也为经济社会的可持续发展奠定了坚实的基础，我们期待杭州能够继续保持良好的政策导向和务实的工作作风，让每一位市民都能享受到更加全面、贴心的社会保障服务。